Microcredenciais como moeda de troca com empregadores

E se, em vez de disputar matrículas de graduação em um funil de ingresso mais estreito, as IES privadas passassem a vender diretamente a empregadores blocos de microcredenciais modulares — nos moldes da regulamentação pioneira do CEE-PR — financiados pela folha de treinamento corporativo, e não pelo bolso do estudante?

Cenário da educação superior privada no Brasil: desafios dos principais players e oportunidades subexploradas · Expansão acelerada da EaD versus endurecimento regulatório e exigências de qualidade